Description
Simon Sinek présente un guide incontournable pour éviter les pièges du management, devenant ainsi un leader inspirant. Il distingue deux types de jeux : finis et infinis. Les jeux finis ont des règles fixes, des joueurs désignés, et un objectif clair qui met fin au jeu. Les jeux infinis, en revanche, n’ont pas de règles strictes et se caractérisent par l’absence d’un objectif défini. Le monde de l’entreprise est un jeu infini, mais de nombreux leaders agissent comme s’il était fini, en se concentrant sur la compétition au lieu de la coopération et de l’innovation. Sinek souligne les avantages de diriger avec une perspective infinie, notamment une plus grande confiance, coopération et innovation. « Le Jeu Infini » de Simon Sinek propose une nouvelle vision du management et de l’entreprise, incitant à devenir un leader qui prépare l’avenir.
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